Este livro tem como objetivos: Delinear a abordagem da Teoria das Restrições (Tjeory of Constraints - TOC) para o processo de tomada de decisão de uma empresa. Pretende mostrar a lógica e simplicidade por trás os princípios do TOC; E comparar o paradigma da TOC com o da administração tradicional, dessa forma mostrando uma possível alternativa para os problemas da administração moderna.