Os objetivos da empresa foram até recentemente uma área de administração pouco explorada. A teoria da organização progrediu consideravelmente nas chamadas ''Atividades-meio'', sem dedicar suficiente atenção ao estudo das metas da empresa ou sua finalidade, entre outros temas João Bosco Lodi expõe nesse livro como romper esse esquema e atingir e medir seu desempenho dentro da organização.