Há seis anos aplico treinamentos comportamentais de imersão, com duração de até três dias. Ao final do treinamento, muitas pessoas ficam maravilhadas, felizes com a possibilidade de fazer mudanças reais em suas vidas. Com o passar o tempo, o maior receio delas se torna: como fazer dessa sensação de empoderamento ou de se olhar e se corrigir se tornar algo contínuo? Foi dessa inquietação que surgiu o Seja Mais em janeiro de 2016. O Seja Mais teve sempre como objetivo ser suporte pós-treinamento para quem quis dar continuidade às metas e objetivos que estabeleceram para si, ou para ajudar pessoas que trouxeram questões emocionais à tona nesses momentos, mas precisaram de mais tempo para resolver e superar. Com o passar do tempo, não só os alunos dos treinamentos estavam interessados em autoconhecimento. E para ajudar a acelerar essa busca e atingir outras pessoas que por algum motivo não podiam fazer esse acompanhamento, surgiram os áudios no YouTube e textos do Seja Mais. É muito gratificante ver como ter acesso a informação, se compreender melhor, ou ser provocado à reflexão tem feito muitas pessoas melhorarem seus relacionamentos e sua produtividade. Esse é o porquê do Seja Mais, dos projetos Viva Mais e Liderança 360° existirem. Esse material é para você que tem uma coragem imensa de se amar mais e amar quem está à sua volta. Então, Seja Mais leituras.

